Formation

Atelier : Droit local et droit du travail

Référence: DROITLOC

1
Jour
7
Heures
550
Euros

Caractéristiques

S'inscrire à la formation

Formulaire d'inscription

Date de la formation

Voir le calendrier

Lieu

JCD Formation
193 rue du Général Metman
57070 Metz
03 87 37 97 70

Public/Prérequis

Collaborateur RH, DRH, RRH, DAF ou dirigeant d’entreprise.
Pas de pré requis

Méthodes et moyens pédagogiques

Apports théoriques et études de cas pratiques

Salles équipées : vidéoprojecteur et paperboard. Chaque stagiaire dispose d’un support de cours papier ou électronique et de matériel de prise de notes.

Validation

Attestation de stage

Profil intervenant

Diplômé en droit social ou en RH, professionnel des RH

Suivi et évaluation de l’action

Compte rendu de fin de formation et analyse interne.
Questionnaire « évaluation de la formation » rempli par le stagiaire.

Objectifs

Connaître le droit local pour pouvoir le respecter et se mettre en conformité.

Caractéristiques

S'inscrire à la formation

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Date de la formation

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Lieu

JCD Formation
193 rue du Général Metman
57070 Metz
03 87 37 97 70

Public/Prérequis

Collaborateur RH, DRH, RRH, DAF ou dirigeant d’entreprise.
Pas de pré requis

Méthodes et moyens pédagogiques

Apports théoriques et études de cas pratiques

Salles équipées : vidéoprojecteur et paperboard. Chaque stagiaire dispose d’un support de cours papier ou électronique et de matériel de prise de notes.

Validation

Attestation de stage

Profil intervenant

Diplômé en droit social ou en RH, professionnel des RH

Suivi et évaluation de l’action

Compte rendu de fin de formation et analyse interne.
Questionnaire « évaluation de la formation » rempli par le stagiaire.

Programme

Cadre juridique du droit local
  • Origine Obligations d’application Territorialité
  • Avenir du droit local
Les particularités du droit social local Alsace-Moselle
  • Le maintien du salaire dans certains cas d’absence du salarié Régime de sécurité sociale
  • Jours fériés
  • Le repos du dimanche et des jours fériés
  • La clause de non-concurrence
  • Préavis
  • La journée de solidarité
  • Le travail des jeunes et des femmes
  • Coïncidence de 2 jours fériés